岗位职责:
1.根据公司业务规划节奏,制定阶段性业务计划及团队任务分解,并对执行情况进行监督和督导;
2.制定各项业务推动方案,组织开展相关活动,确保方案和活动对团队具有良好业绩推动性;
3.建立和完善业务分析报表及荣誉体系报表,针对新业务核心KPI做好每日预警与追踪,确保部门指标正常,并做出分析报告;
4.制定完善激励体系,出台相应的管理规定,制定相关推动、评估方案;
5.组织相关人员进行产品企划包装,确保产品销售效果;制定产品销售计划,营造销售氛围、销售节点,配合业务达成;
6.定期组织高客经营活动,推广超级体验式营销;制定高客经营计划,拟定高客产品、活动、激励等计划事项。
任职要求:
1、学历本科及以上;
2、表达能力较好,善于交流;
3、上进心强,对自己有职业规划。
4、对市场营销有一定认识。