岗位职责

1）负责仓储资源整合，统筹、协调，及日常工作安排；

2）完善仓储部相关文件及管理制度、及工作流程建设；

3）负责各类报表，数据纸质（电子）表单数据的提报；

4）仓储部人员与劳动纪律管理；

5）仓储部安全管理；

6）配合执行各项政策文件，制度的宣贯落实、落地；

7）部门内部协调与外部部门的横向沟通与协调。

领导安排其它事务。

任职要求

1、年龄：30-45岁。

3、学历：机械类或管理类中专以上文化及以上。

4、经验要求：在规范化机械装备型企业MC专员与仓库主管岗位5年及以上；

5、逻辑思维能力强、坚持原则；

6、具备良好的组织能力、领导力与执行力；

7、良好的语言表达能力、沟通能力、团队管理能力；

8、具有良好的职业道德和素养，敬业爱岗，诚实守信，为人正派；

9、工作态度严谨，良好的团队合作意识；

10、熟练使用计算机办公软件及ERP系统。

其他信息

行业要求：全部行业