岗位职责：带领并培养投资团队，专注一级市场研究，完成股权项目的“募、投、管、退”；配合协助上级领导做好二级市场研究，完成市场、行业、个股的研究，制定投资策略，提出投资建议。

1、根据公司战略参与投资团队的组织搭建，带领团队完成公司制定的投资规划，包括但不限于投资项目的搜集、储备、筛选及立项等工作；
2、督促（带领）团队实施项目尽职调查，出具尽调报告，提出投资建议；
3、设计交易架构，制定执行方案，组织基金募集，签订投资协议，完成投资交易；
4、跟踪投资标的，按时回访复盘，提供投融咨询，汇报风险隐患，做好投后管理；
5、制定退出策略及退出方案，寻找退出时机，完成投资退出；
6、整理归类投资档案，建立投资数据库及基金台账；
7、关注宏观经济、货币政策、财税政策、产业政策、股市政策等，汇总对一二级市场影响较大的资讯；
8、兼顾二级市场研究，基于各券商研究机构的研究结果，进行比对、甄别、整理，评判股市态势和个股投资机会，提出投资建议；
9、公司安排的其他工作。


岗位要求：
1、年龄不超过40岁，本科及以上学历，金融、法律、审计、会计等相关专业优先；具有基金从业资格；特别优秀者，年龄可放宽至不超过45岁。
2、有私募、证券、银行、保险、信托等金融行业及法律行业从业经历者优先；
3、熟悉国家政策、金融法规及私募运作，具备股权投资理论功底，拥有较强的实务经验，能对股权项目进行深度分析研究；
4、领导带队能力强，具有优秀的专业素养、理解能力，善于逻辑思考；工作敬业，执行力强，持续学习能力强；
5、具备较强的文字数据处理和分析能力，熟悉主流文字数据处理软件；
6、具备良好的人际沟通能力，团队合作意识强，语言表达能力强；
7、正直、善良、诚信，遵纪守法，具备优良的职业操守。

薪资待遇：
1、签订劳动合同，缴纳五险一金；
2、薪酬体系为：基本薪资面谈+绩效奖金+交通补贴+午餐补贴+高额营销奖金+高额项目奖金+行业内具有竞争力的年终奖+公司股权激励；各种奖励公司明文规定，实时到位；
3、享受国家规定休假；
4、培养方向：公司副总经理、公司股东合伙人。