岗位职责:
1、跟进部门精益绩效考核指标,定期开展考核和评估与辅导
2、组织开展改善周/价值流/SGA等现场改善活动
3、组织推进现场DM管理,过程辅导与培训
4、精益课程开发与培训
5、精益文化建设。组织精益评比竞赛等活动,营造全员参与改善氛氛围
6、领导交办的其它事宜
任职要求:
1、本科或以上学历,工业工程专业优先;
2、3年以上精益改善经验;拥有调试、装配等工艺及相应设备有一定熟悉及辩别能力
3、具备一定的项目管理经验与能力
4、具有较强的组织与沟通能力,逻辑思维与数据分析能力
5、熟练应用精益改善工具:改善周/DM/VSM/SMED/七大手法/八大浪费/5S以及目视化