职位详情
带薪年假
通讯津贴
午餐补助
定期体检
节日礼物
管理规范
技能培训
五险一金
团队聚餐
岗位职责:
1、 带领团队达成项目运营关键KPI指标
预算编制（抽成、营业额、公共区域租赁收入），欠费率、按时开业率，BSC分解、月度经济分析
2、商场日常运营管理
开闭店管理（开闭店、迎送宾、环境卫生、安全、温度、设备）
人员管理（店长管理、店铺员工规范管理）
货品管理（货品陈列量、库存、新品占比、货品结构、品牌的全面了解）
销售业绩管理（销售额抽查、商家访谈及沟通、商家促销活动谈判）
费用管理（收取租金物管费、水电、推广费用，处理并管控风险）
撤场管理（正常撤场管理、商家违约撤场管理）
函件审批（商家或外部函件接收及发放审核）
异常管控（收银跑单、漏单处理，卖场紧急事件处理，停水、停电通知；客户投诉）
咨询台管理（对客服务、客户意见收集、咨询、处理紧急事件等）
前台管理（报事处理、报事分析、品质管理、装修撤场手续办理，退款手续办理等）
行政许可管理（建立与所辖区工商、税务、药监、消防、市政、公安、街道等联系，协助证照办理）
3、 团队管理
工作任务设计、人员分工调配、工作标准和跟踪监督、关键骨干员工的培养发展、员工关怀
4、 建立部门工作标准，优化工作流程
建立、优化部门工作流程，协调各职能工作配合
形成知识沉淀（每季度至少一个）
5、 执行和推动部门工作流程优化及员工培训
6、 引导和创造部门内外良好的工作氛围和环境
7、 指导处理重特大、紧急、突发事件的处理
8、 部门对外重要函件的审批
9、 部门员工的工作考评及新员工的入职引导
10、跨部门工作的搭接和界面梳理
11、协助项目负责人维护外联关系
任职要求：
1.学历：统招本科及以上；有优秀工作背景者可放宽至大专；
2.经验要求：3-5年以上大型商业综合体、或街区商业相关工作经验，经历过筹备期者优先考虑；
3.理解经营逻辑，整合双方资源，为商家提供经营支持，提升业绩获得双赢。
其他信息
语言要求：普通话
所属部门：营运部
公司介绍
世豪新瑞集团创于1993年，致力于房地产开发、商业运营、物业管理等业务，是一家以住宅地产、商业地产开发及运营为主要业务的房地产综合企业集团。历经十余年发展，集团明确了以商业地产开发为核心，商业物业经营管理为支撑，物业品质服务管理为辅助的公司发展战略，并进一步确立以“商业城市综合体开发为主、中高、端住宅产品为辅”的产品运营策略；同时，集团立足以成都为战略发展中心，向省内、外其他城市辐射，不断拓展商业地产开发与核心商业网点运营平台发展，以逐步成长发展壮大成为全国优秀的城市综合体运营商和商业地产品牌公司之一。
凭借雄厚的经济实力、资源储备和专业化的管理团队，集团已与中国大商集团、伊藤洋华堂、王府井等国内、国外知名商业品牌公司建立了良好的、长期的业务战略合作伙伴关系。现已成功打造了典型社区商业地产项目----瑞泰景城；具有代表性的城市高端别墅、洋房项目-----光华大道温江---金河谷---瑞丽庄园，已在江安河畔树立高端生活标杆；以及国际城南核心居住区大型城市综合体项目----世豪广场，荟萃80万平米城市综合体，集大型购物中心世豪mall，写字楼世豪中心，城南地标华宅世豪.瑞丽，以及酒精装店式公寓于一体。其中，20万平米商业购物中心的主力店——伊藤旗舰高新店，2011年11月正式开业。
目前集团已拥有较多优质土地储备，为企业未来可持续发展奠定了良好基础。 展望未来，随着集团业务快速增长与发展，在此，热诚邀请有志之士，汇聚精英，一起努力，携手创造，共同发展，分享收获！
我们的使命是：推动城市繁荣，畅享快乐生活
心有多大，舞台就有多大，您准备好了吗？
工商信息
以下信息来自
统一社会信用代码
91510100696276119K
