岗位职责:
1、根据公司招聘任务和计划，按标准的招聘流程实施招聘，完成招聘任务;
2、分析用人部门的招聘职位，了解具体需求，明确招聘方向和候选人来源定位;
3、发布招聘信息，根据职位JD进行简历筛选，对合格简历通过电话进行沟通和意向确认，邀约面试;
4、组织和参与面试，跟踪面试结果，和候选人进行录用和入职沟通;
5、新员工入职准备安排、接待指引等工作;
6、各项招聘数据记录、汇总和分析，协助上级进行离职面谈和离职原因分析并定期向上级反馈。

任职要求：
1、全日制统招本科及以上，211/985学校优先考虑，人力资源相关专业优先
2、本科大三、大四在读，研究生在读
3、良好的沟通能力，较强的逻辑思维能力，跨部门沟通协调能力
4、出勤一周至少3天（无需全勤），日常工作时间为早9点至晚6点30

公司情况：
上海利真汽车服务咨询有限公司成立于2013年，主要为客户提供汽车延长保修服务，属于汽车金融、汽车后市场业务。
总部坐落于上海，在全国二十余个省市均有分公司，延保业务覆盖全国近2000家店，属于行业龙头企业。
交通便捷、工作环境舒适，工作伙伴年轻活力、团队氛围好；集团性公司，总部上海，分公司遍布全国，期待你的加入！
地址：上海市杨浦区荆州路168号安联大厦23楼（4号线/12号线大连站2号口出）