企业管理部下设岗位有法务专员、档案管理员、资产管理员，所以主要围绕这三方面开展工作。
公司另设有行政及人资部门。
一．工作任务
1.收集公司经营管理信息与反馈，对公司各项管理制度和相关工作流程提出优化建议；
2.负责组织公司各项制度、文件的贯彻执行。对公司规章制度的执行进行监督。
3.协调外部公共关系，来访接待及部分公关工作。
4.负责企业高新企业及其他专项项目的申报及维护。
5.管理公司法律事务。
6.审批相关文件，归集事务。
7.完成其他相关工作。
任职要求：
1、企业管理、经济类等专业统招本科及以上学历，5年以上大型电子或相近行业同岗位经验
2、具有较强企划整合能力，优秀的文笔，深厚的PPT制作能力及演讲表达能力；
3、具有较强协调与执行能力，优秀的人际沟通、组织、推动能力。
年龄要求：40岁以下