岗位职责：
1.协助营销部长工作，参与营销管理，进行团队管理
2.对公司现有客户的需求、营销目标进行有效执行
3.对营销部制定的考核标准和指标进行审核和落实
4.带领小组成员具体所分管用户的收费工作
5.跟进客户的合同签订、开立户等相关工作
6.对小组人员要进行多种形式的学习培训，确保团队内的人才储备
7.单个营业点的独立运营和管理
8.完成上级领导临时交办的工作任务、
任职资格：
1.大学专科及以上学历，市场营销，经济管理学等专业，具有供水行业工作背景优先
2. 10年以上工作经验，3年以上同等职位管理工作经验；
3.熟悉信息收集、分析加工、信息共享的途径与技巧；了解施工、营销、客户管理等综合知识；
4.具备很强的综合协调能力和沟通能力，能够简洁明确地进行书面和口头表达；具备很强的解决问题的能力，善于抓住问题的实质，找到解决的办法；具备很强的独立工作能力

其他信息

行业要求：全部行业
所属部门：营销部