1. 负责来访人员接待工作；日常办公环境的维护；

2. 配合部门组织各种活动，员工关怀与维护；

3. 根据领导制定的岗位需要，及时发布招聘信息，进行人员招聘及面试；

4. 公司员工入转调离的手续办理，公司员工人事档案的签订与保管，新员工的入职培训；

5. 门禁指纹及钉钉系统的维护与管理。