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二、待遇及薪资(进行三级发放)
1、经试用后签订劳动合同,购买医疗及养老保险。
2、薪资需根据个人能力见面后初谈及试用后具体确定。5000元到1万元不等。
3、待遇:经试用后,双方达成意向后签订合同。
①、每月按时发放工资,5000元到1万元不等
②、每年年底年终奖5000到3万元(需根据进公司时间长短及能力和贡献决定)
③、项目施工完毕后,项目有利润、工程款收到的前提下进行利润分配(根据以往的项目经验,项目主要负责人可取到几万元到几十万元的红利等不一)。
④、有能力者,达到项目经理水平,与公司签订责任状,由他担当项目经理全权管理独立项目。每月工资领取,参与项目利润股份分红(10%到30%){与风险同等承担}