岗位职责:
百得利沃尔沃属于百得利集团。 百得利控股联交所于2021年在香港成功上市。规章制度更加合规,薪酬福利更加优越,在这里会有更大的发展空间和学习空间,赶快加入我们!
股票代码6906.HK 。
岗位职责:
1、根据经营目标及数据,制定人力资源整体预算及年度目标,协同各部门合作开发人力资源战略及规划
2、统筹招聘工作的开展,保障企业运营岗位空缺及梯队搭建
3、根据集团统筹及公司运营情况,协同部门制定有激励性的考核方案,并监督实施
4、进行员工动态管理,且处理人员特殊事件
5、搭建人才培养体系,监督执行各部门的业务培训,完成奔驰厂家要求的必修课程
6、确保员工信息的准确性,和相关管理系统的及时性和准确性
7、负责管理本部门员工日常工作的开展
8、完成总经理及集团的其它工作
任职要求:
任职要求:
1、统招本科及以上学历,37岁以下
2、具有3年以上人力管理经验,有车行经验优先考虑。
3、具备人力资源6大模块的基本知识,并长期计划在人力资源领域发展
4、具备一定的沟通能力及逻辑思维能力,执行力较强
5、可接受外派(外地一线城市:短期3-6月,长期1-2年)
职位福利:五险一金、带薪年假、补充医疗保险、绩效奖金