岗位职责:
1、编制本部门年度、季度和月度计划并监督计划的落实;协调内外部合作关系,保持工作顺畅开展。
2、组织项目公司各项营销、销售和客服工作;组织制定项目总体营销方案、楼盘销售价格及调整方案等;组织项目营销方案的评审,并组织方案的实施;参与选择广告公司、营销策划代理机构、媒体等推广机构并建立长期的合作关系。
3、负责销售人员的招聘、培训及考核工作;负责销售回款,银行按揭贷款等工作(与财务部门的配合)。
4、维护并开拓客户,建立经常性联系渠道。
5、定期组织安排房地产市场调查与分析,全面掌握市场情况,并整理出主要数据为公司经营决策提供依据;
6、管理案场,带领团队实现案场管理标准化,提升服务品质,实现快速去化;
7、承接销售指标,分解、细化指标,并带领团队完成财务指标。
岗位要求:
1、专科及以上学历;
2、具有5年及以上房地产销售工作经验,3年以上销售管理工作经验;
3、熟悉周围房地产市场,具有较强的市场竞争意识,善于创新销售思路;
4、熟悉最新的房地产市场政策,并能够及时制定相应的销售策略;
5、具有良好的团队管理经验,较强的责任意识和抗压能力。