职位详情
岗位职责:
1、负责SSC基础人事相关工作事项;
2、协助制定和优化HRSSC服务交付的流程及政策,确保HRSSC 服务交付的专业、一致及高效,不断提升服务水平;
3、与其他HR其他同事紧密合作,协助推进各类项目性工作的有效落地,不断提高员工满意度;
4、系统操作及维护,保障相关数据、报表准确,及时录入和输出;
5、上级交代的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备2-3年SSC相关工作经验;
3、熟悉国家及地区性相关法律、法规,熟知社保公积金政策及流程等;
4、具有较强的服务意识及团队合作精神,具备良好的人际交往能力、沟通协调能力、高度的责任心及细节关注力;
5、能承受高强度工作压力,具有较强的执行力及计划实施能力。
其他信息
语言要求:普通话
行业要求:全部行业
所属部门:人力资源部门