职位详情
五险一金
带薪年假
子女福利
定期体检
休闲餐点
节日礼物
补充医疗保险
1、根据集团发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划，优化人力资源管理制度并组织实施；
2、全面负责集团人力资源和行政管理日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为集团重大决策提供人力资源信息支持；
4、加强集团人力资源的预测和统筹工作，根据各项目的经营状况和市场情况，合理调整组织机构、人员结构和工资福利待遇；
5、负责集团核心团队和业务团队核心骨干的甄选，推动核心人才梯队培养计划；
6、规范和完善集团行政管理体系，制订各项行政管理制度，并组织落地执行；
7、及时处理集团人力行政管理中的重大问题；
8、组织人性化、富有感召力的价值观体系，并以身做责，推动企业共同价值观的形成；
任职要求：
1、统招本科及以上学历，人力资源管理或相关专业背景优先；
2、至少10年相关从业经历，具有现代化管理理念；
3、有私立学校、国际学校相关经验优先；
4、英文听说读写能力优秀，有留学经历优先。
其他信息
语言要求：英语、普通话
行业要求：全部行业
公司介绍
Eurus是一家中英合资的教师招聘咨询公司，为中国各地的国际和双语学校提供教师。我们在北京的总部与教师和学校有着广泛的联系。Eurus为招聘过程具备高标准、高质量但人性化。我们的教师经过精心挑选，并通过我们定制的流程进行审查和评估，以符合不同学校的期望和标准。为教师找到适合并心仪的职位同样也是我们的目标，所以我们招聘过程其实是教师与学校彼此选择和匹配的过程。然而，Eurus不仅仅是为老师提供工作机会，我们在审查和评估的过程中确定老师的培训需求，通过我们的培训合作伙伴向教师提供一系列学习资源和课程，以便教师有机会在英语、教育学和专业技能等领域进行提升，为教师的下一个职业发展做好准备。
我们的官方网站： 欧洛斯Eurus | 教育人才一站式职业发展平台 (****************)
