1.协助对团队的管理，处理各类职位务，协调与各部门之间的沟通与联系，促进相关工作的推进和开展；
2.跟进公司销售、项目团队的会议、活动的统筹安排及实施监督；
3.根据用人部门领导的工作计划及书面汇报，追踪跟进各种项目的决策过程和实施进程，并及时汇报；
4.协助公司管理团队成员日常工作进度情况，给需要帮助的团队成员以较大支持；
5.观察、了解、分析公司的各方面事项，提出合理化的可实施的改进建议；
任职要求
1.本科以上学历，1年左右经理助理类工作经验；
2.性格外向，耐心、细致、具有良好的商务礼仪素质，富有亲和力及较强的组织能力；
3.具有良好的语言表达能力和沟通协调能力，接人待物有条不紊；
4.具有良好的服务意识，抗压能力强；
5.吃苦耐劳，能够适当加班，工作认真细致，有良好的执行力及职业素养；6.优秀的外联与公关、谈判能力，具备解决突发事件的能力；
7.能熟练操作office办公软件，有一定的文字文笔功底、PPT制作能力优秀。

其他信息
语言要求：普通话
行业要求：全部行业