岗位职责：

1、据公司历史数据以及销售目标，提出销售预测数据制定分月/周滚动供应计划；

2、针对产品规划、需求计划、出货安排与运营、物流等相关内外部门进行沟通、协调、统筹工作；

3、负责库存管理，包括库存数据分析，对各仓库存进行控制、定期反馈滞销库存、高库存、推动产品，品牌市场，运营部及时消耗；

4、各个环节异常处理跟进并持续改善运营计划业务流程，提高库存周转率，降低安全库存资金；

5、建立重点产品和新品销售预测机制，跨部门合作，不断提升预测准确性；

6、负责定期进行采购计划执行数据的整理，分析，并与相关部门进行沟通汇报；领导交办的其他事项；

7、定期进行库存数据分析,原因归类,责任部门归化,推动改善及预防；

8、复制供应链计划相关你报表的制作（产品销售动态表、存货周转率报表、预测计划汇总表、销售滚动计划报表、滞销库存报表等）；

9、建立及优化采购流程、库存管理、销售计划流程，协调团队与其他部门相关工作，不断优化。

任职要求：

1、本科以上学历，统计学、应用数学相关专业优先考虑；

2、2年以上计划岗位工作经验，具备销售计划，销售预测计划经验，有新茶饮计划经验优先；

3、对数据敏感，具有出色的数据分析能力，精通Excel函数使用能力；

4、熟练操作ERP系统及运作逻辑，熟悉物料编码或SKU编制流程，有ERP系统从0到1上线维护经验最佳；

5、良好的沟通技巧，问题分析和解决能力以及信息收集和整合能力；

6、具备自我驱动力且学习能力强；

7、具备向上管理能力，善于团队沟通，且有责任心；

8、有较强的跨部门管理组织协调能力，良好的沟通能力及团队协作能力，思维敏捷，勇于创新，富有责任心，学习能力强；

9、具备较强的工作计划性和规划性,能制定成熟可以落地执行的运营方案。