【岗位职责】
1.业务委托、项目合作等公司业务关联的合同确认；
2.劳动争议、合作纠纷等各种类型的案件纠纷、项目（集团人事、财务类项目、招投标项目、投资类项目、章程调整等）跟进对应；
3.合规落地制度修订等；

【任职资格】
1.本科及以上学历，具有企业法务或者律所的1-3年法务工作经验；
2.要求日语/英语可以作为工作语言，已通过司法考试；
3.工作态度认真负责积极主动，具有钻研精神；性格外向，喜欢与人沟通，结果导向和有团队合作精神。