logo
更新:2024-04-18
Android安卓开发工程师
1.2-1.6万
郑州金水区  | 5-10年  | 本科  | 社招  | 招2人
已结束
职位详情
Java
C++
云计算
Android系统开发
多线程
岗位职责:
1. 独立负责内容类产品的功能模块研发,能根据产品需求做竞品调研、技术选型和技术分解,选取最优方案,按时高效率高质量的完成产品需求;
2. 编写高质量的代码,确保有好的性能、稳定性、架构设计;
3. 学习和研究新技术,分析和研究竞品,以满足产品的需求,参与产品需求评审和讨论,对产品提出改进建议;
4. 对重点难点问题做技术攻坚;
5. 完成产品需求的同时,承担性能优化、组件化相关工作;
6. 承担关键任务的同时,能够定期进行技术分享与培训,促进团队成员共同进步。

任职要求:
1.有5年以上Android开发经验,作为主力开发做过大用户量的移动端产品,最好是内容类产品,有丰富的解决疑难崩溃和bug的经验;
2.精通Java和Android,最好还能熟悉其他至少一种编程语言(C++、Python等),在多线程、多进程、网络编程、性能优化等方面有比较丰富的经验;
3.精通常用软件架构模式,熟悉数据结构、算法、软件设计并在工作中熟练应用,写出稳定性高、性能好、架构设计好的高质量代码;
4. 有丰富的竞品分析经验,熟练且深入的掌握逆向、抓包、日志分析等分析方法,能快速分析出竞品的技术方案,研究并借鉴;
5. 熟悉framework层的代码,遇到疑难问题能深入到源码进行分析解决,有很强的疑难问题攻坚能力;
6. 能根据需求及资源进行技术选型,选择最适合的技术方案并推动落实;
7. 热爱技术,喜欢研究技术,有求知欲,有好奇心,对不懂的知识能刨根问底,能通过技术解决各种问题,并能不断的跟进和学习行业新的技术;
8. 责任心强,能主动承担,有执行力,有很好的沟通能力和跨团队协作能力,能抗压。

职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、团建多多、成长快

职位亮点:中国移动互联⽹「出海」的领航者
工作地址
楷林中心8座16-17层
点击查看地图
公司介绍
一、认识APUS麒麟合盛网络技术股份有限公司(APUS)成立于2014年6月,是一家面向全球市场的移动互联网公司。APUS总部位于北京,在郑州、珠海、欧洲、印度等地共设立多个分公司及分支机构,员工400余人,技术人员占员工总数近70%,是全球发展最快的移动互联网企业之一。APUS秉承“网络全球用户,科技美好生活”的使命,致力于帮助全球用户实现最佳的移动互联网使用体验,推出了APUS Launcher、APUS Browser、APUS Security、FAB、Vieka、Pick U、Cut Cut、阿帕斯安全大师、百变P图、心旅相机等140+款移动互联网产品与应用。APUS积极响应为家乡建设做贡献的号召,助力国家中心城市郑州的建设,2019年在郑州设立APUS全球第二总部-郑州阿帕斯,建设五大中心:国际业务运营中心、大数据应用和研发中心、技术和产品研发中心、创新科技展示中心、移动互联网全球孵化中心。 APUS将与中原的合作伙伴以及出海企业一起,不断拓展合作领域、深化合作内涵,打造中原移动互联生态圈,赋能中原地区产业转型升级,推动传统产业与移动互联网融合发展,带动区域经济增长。APUS发展重要阶段:>> 2014.6-2016年,主打工具类产品出海,用户量高速增长; >> 2016-2018年,进行商业化变现,年收入超10亿; >> 2018至今,开启全球化战略,耕耘国内外市场,在工具产品基础上扩增内容类产品,全球累计用户下载量突破20亿。二、APUS核心优势· 双料独角兽:2015年华尔街认证独角兽,连续4年入选中国独角兽榜单。· APUS产品——累计用户下载量突破20亿,分布200多国家,产品支持25种语言。 · 创新核心技术,包括大数据平台、云平台、人工智能等领域。 · 致力于移动互联网全球化,积极向全球传播中国影响力。 · 国家高新技术企业、北京市企业技术中心、中关村高新技术企业、国家科技型中小企业、APEC中国工商理事会数字经济委员会首批成员、环球时报-新时代中国经济创新企业、北京软件和信息服务业综合实力百强企业。· APUS第二总部:郑州科技型企业、郑州市规模以上企业、双软认证企业、河南省软件企业协会副理事长单位、河南省互联网协会&数字郑州产业联盟会员单位、河南省大数据产业发展示范试点、郑州最佳雇主30强等。三、人才发展人才培养:鸿鹄学习平台、大咖讲堂、明星导师集训营、技术分享、产品技术创新大赛、管理干部远航计划,让每一位APUSer看得见自己的“成长”。职业发展:职级晋升体系完善,每年有1次职级晋升机会。参与管理:公司共建、机会共享、人才共赢。四、福利丰富六险一金:入职缴纳六险一金;带薪假期:法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、哺乳假、陪产假等各类假期;奖金福利:除年终奖外,员工可赢取研究发明奖金、专利奖、专项奖金等;丰富补贴:误餐费、交通补贴等;贴心关怀:不定期团建,年度健康体检,生日礼物,节日礼品,生育关怀等;人才培养:量身打造培养计划,同时有内部线上学习平台,线下分享交流,挖掘无限潜能。
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于