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更新:2024-04-16
私域运营经理
1.7-2.5万
杭州滨江区  | 3-5年  | 社招
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职位详情
五险一金
绩效奖金
带薪年假
团队聚餐
休闲餐点
节日礼物
发展空间大
扁平管理
弹性工作
周末双休
岗位职责:
1、转化策略制定:制定转化策略,测试多路径转化策略,提高转化;
2、承接私域流量:建立并维护良好的客户关系,通过持续的服务和沟通,增强客户黏性;
3、用户画像建立:根据公司业务,建立用户画像标签库,分析不同用户需求和行为,为私域策略提供数据支持,为前端直播引流做优化;
4、售后服务:负责公司的售后服务工作,包括投诉处理、客户反馈等,提供高效、优质的售后服务。
任职要求:
1、本科以上学历,知识付费、人力资源领域相关专业优先;
2、3-5年私域运营经验,有私域策略优先;
3、具备一定的销售经验,热爱销售,有进取心,有耐心,抗压力强;
4、坚韧的性格,积极的心态,能主动学习并解决问题,提高自身的业务水平;
5、具备高度的服务意识,以客户满意度为导向,提供优质、专业的服务。

其他信息

行业要求:全部行业
工作地址
杭州-滨江区中海发展大厦T3-8层华职云场/T2-2801
公司介绍
杭州爱收入科技有限公司(以下简称:爱收入),坚持以国家战略为指引,作为资深人力资源解决方案专家,依托于互联网数字产业的自主研发平台,有效链接全国就业弱势群体与各地需求企业,将人才就业需求与市场用工资源进行精准匹配,解决各类就业重点群体,尤其是在校大学生与应届生、残疾人的就业和发展问题,推动城市人才结构转变。
爱收入以服务用户就业为入口,以提供用户价值为核心发展方向,通过融合就业的服务形式,作为人力资源供应链的整合平台,提供求职咨询、人才就业、职场发展、技能提升、职业转换、劳动争议处理等多种定制化服务,力求不断拉升用户个人收入,充分实现用户个人价值。同时,作为职场交付定制专家,服务客户真正做到提效降本,实现商业战略目标。
爱收入科技将建立千人顾问经纪团队,包含招聘专家,职业发展顾问,职业技能培训专家等,为C端用户提供系列人力资源专业服务与解决方案,匹配定制化服务,提升个人能力,成就更大价值。
企业理念:以科技打破继承性不公
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于猎聘网