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更新:2024-04-16
新媒体运营
1-2.5万
杭州滨江区  | 3-5年  | 社招
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职位详情
五险一金
绩效奖金
领导好
发展空间大
岗位晋升
弹性工作
通讯津贴
公司规模大
扁平管理
岗位职责 

- 负责统筹新媒体渠道从0-1矩阵孵化运营,包括但不限于小红书、抖音、视频号、微博、知乎等新媒体平台。进行账号管理、内容策划、编辑、发布、维护、复盘等。

- 独立运营微信公众号,完成新媒体文案的内容选题、内容创作、排版发布、维护管理、粉丝互动等,精确传达品牌精神,带动品牌传播;

- 负责能够独立运营微信公众号,为公司策划与提供优质的朋友圈链接内容;

- 可独立运营新媒体账号,结合不同平台调性与公司品牌内容,制定每月运营策略,规划每周发布选题、活动策划,进行日常更新

- 针对粉丝与潜在客群,做好跟踪及互动,挖掘分析用户习惯,针对性策划更多活动内容,实现粉丝增长,提升知名度与转化率。

- 负责统筹新媒体各渠道项目运作,定期进行数据分析复盘,提出解决方案,定期向上级做相关汇报。
任职要求 

1、大学本科以上学历,工作经验3-5年以上,有招聘,HR、K12经验优先;

2、热爱新媒体行业和自媒体运营,对微信、豆瓣、知乎,小红书、B站等互联网平台较为熟悉,洞悉用户心理,有较强的营销意识,僅得分析市场及消费心理;

3、具备用户思维,把用户当朋友,愿意和用户交朋友,性格外向,热爱社交,具有一定的感染力;

4、熟悉各平台自媒体运营策略,对自媒体有独到的想法与创新;

5、有较强的分析、提炼能力,可以快速抓住核心和痛点,具有丰富的创意和传播技巧,完成结果指标;

6、具有创新业务思维,可以在工作中不断尝试新方法,提升用户体验;

7、有专业的新媒体运营技能如图片,视频处理剪辑能力。

其他信息

行业要求:全部行业
所属部门:经纪中心
工作地址
杭州-滨江区中海发展大厦T2-2801
公司介绍
杭州爱收入科技有限公司(以下简称:爱收入),坚持以国家战略为指引,作为资深人力资源解决方案专家,依托于互联网数字产业的自主研发平台,有效链接全国就业弱势群体与各地需求企业,将人才就业需求与市场用工资源进行精准匹配,解决各类就业重点群体,尤其是在校大学生与应届生、残疾人的就业和发展问题,推动城市人才结构转变。
爱收入以服务用户就业为入口,以提供用户价值为核心发展方向,通过融合就业的服务形式,作为人力资源供应链的整合平台,提供求职咨询、人才就业、职场发展、技能提升、职业转换、劳动争议处理等多种定制化服务,力求不断拉升用户个人收入,充分实现用户个人价值。同时,作为职场交付定制专家,服务客户真正做到提效降本,实现商业战略目标。
爱收入科技将建立千人顾问经纪团队,包含招聘专家,职业发展顾问,职业技能培训专家等,为C端用户提供系列人力资源专业服务与解决方案,匹配定制化服务,提升个人能力,成就更大价值。
企业理念:以科技打破继承性不公
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于猎聘网