岗位职责：
1. 全面负责校区销售和学管团队建设，依据公司年度经营目标，负责校区的
年度经营任务;制定校区全年营销任务计划并实施执行，做好各部门之间
的协调工作;
2. 了解教育市场情况，参与校区营销策略制定，监督校区执行营销方案及各
项市场活动;
3. 带领销售团队和学管团队完成并超越销售目标;
4. 定期对所属校区学员进行回访，做好学员满意度;
5. 做好人员管理、培训、考核，提升校区人员核心竞争力;
6. 维护校区正常运营和工作秩序，处理校内突发事件;
7. 完成上级交办的其他任务。
任职资格：
1. 本科（含）以上学历，5年及以上教育行业工作证明或社保证明，中级及
以上职称和各类三级及以上等级技能证书；
2. 具有独立开发和管理市场的能力，能敏锐地挖掘市场信息，具有良好的
管理经营能力；
3. 对教育行业有良好的认知并熟悉学校管理的业务模式，思维敏锐，有很
强的感召力和凝聚力；
4. 具有良好的职业素养和团队建设能力，有极强的责任心和使命感，能够
承受各种压力。
5. 工作认真负责、严谨，能够把握全局，独当一面，有较强的沟通协调能
力.
建议薪酬：7K~10K
职能类别：校长
关键字：销售培训人员管理团队建设教育行业营销方案市场活动营销策略制定学校管理管理市场