一、职能职责
1、熟悉转向系统开发流程，能独立完成转向系统设计方案和计算匹配；
2、负责牵头项目转向系统、部件性能指标制定及各项指标的达成；
3、负责牵头项目转向系统、关重部件的方案制定以及方案优化；
4、负责牵头项目转向系统关重零部件的开发（转向器/方向盘/防尘罩）；
5、负责牵头项目转向系统主要、重要问题的分析、验证、整改；
6、负责制定转向系统、部件的开发流程、设计规范；
7、负责转向系统数据库的建立、应规避问题库的建立；
8、负责制定转向系统方案及推进工作；
9、协助科长进行底盘日常管理工作；
任职资格：
1、学历：本科及以上；车辆工程及机械相关专业；
2、年龄：40周岁以下；性别：不限；
3、行业经验：8年以上自主或合资主机厂转向系统开发相关工作经验；
4、项目经历：参与3个以上乘用车转向系统开发项目经验，熟悉整车开发流程及转向系统开发流程；
5、培训经历：有标定、验收培训资质优先；
6、熟练使用相关软件
7、性格特质：工作认真负责，责任心强，执行力强；
8、语言能力：思路、调理清晰；良好的沟通、协调能力；
9、其他要求：C1驾照，驾驶技能熟练，能够完成转向相关试验及性能评价验收工作。