职位详情
【岗位职责】
1.了解所支持营销公司各部门的业务状况和团队运作状况，
2.针对业务团队情况，设计人员成长路径及人员岗位定位，配合业务有效制定和实施人员试用期管理计划并跟进实施；
3.为营销团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，与业务团队紧密合作，通过数据分析及信息整合，为业务决策提供支持；
4.组织营销体系管理制度的修改与完善；
5.通过与管理层及员工的访谈，跟进工作计划，配合业务部门管理部门员工，关注部门人均产值；
6.营销业务流程优化，提升运营效率。
【职位要求】
1.本科以上学历，10年以上团队管理经验，具备优秀的数据分析能力与缜密的逻辑思维，独立的数据建模能力以及经营思维;；
2.有在大型集团公司制造业市场营销部门 从事BP工作经验,支持过营销体系业务；
3.了解相关市场财务体系知识，对市场指标、绩效制定和管理有丰富经验
4.自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力，能适应公司快速发展的工作节奏
5.能适应一定程度出差。
工作地址
洄龙湖邸12幢
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公司介绍
兆弟始建于1993年，秉承为世界提供更安全、更节源、更智能的建造的使命，致力于成为全装配建造标准的制定者与智能建造的缔造者。经过30年发展，已成为一家集研发、研制、咨询于一体的综合性国家高新技术企业。
中国产学研合作创新示范试点单位，浙江省装配式混凝土工业化建筑工程技术研究中心示范基地，已获国家发明专利360项，实用新型专利1000余项，主编国家及行业标准20余项、地方标准58项，多项核心技术达到国际水平，荣获浙江省科技进步奖、住建部华夏建设科技奖等省部级一等奖5项，二等奖3项。
集团现有员工3000余名，研发人员300余名，固定资产60亿元，连续五年实现30%以上增长，2022年产值突破100亿元。兆弟始终坚信没有好的设备就不可能有好的产品，以为客户创造价值为牵引，坚韧不拔地每年加大研发投入力度，近3年来每年投入研发经费超2亿元，打通人、机、物、可视、能对话等各类设备，计划2025年实现MES全自动化无人工厂和智慧生产。
新时代、新征程，在未来发展中，兆弟将持续不断创新产品与技术，为人们打造绿色、安全、环保、节能的生态建筑环境，依靠走“科技兴企”之路，为我国的工程建设技术突破与社会经济高质量发展做出更大贡献。
工商信息
以下信息来自
统一社会信用代码
91330206340547328R
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