logo
更新:2024-04-11
人事主管(绩效方向)
6-7千
乌鲁木齐新市区  | 3-5年  | 本科  | 社招  | 招1人
去申请
收藏
举报
职位详情
工作职责:
1、根据公司人力资源规划及绩效目标,建立健全公司绩效管
理体系,定期修订和完善公司绩效管理制度、流程、方案,
保证绩效有效推进及落地;
2、根据公司年度业务规划,协助完成并跟进组织绩效目标的
制定与分解,及时干预绩效管理存在的问题,实现绩效改
进;
3、根据公司岗位绩效管理要求,监督、审核、核算日常绩效
管理工作,确保绩效考核结果的准确性;
4、根据公司绩效运行情况,搜集、汇总、整理、分析绩效数
据,并形成绩效运营报告,为绩效改进提供依据。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务相关专业优先;
2、知悉国家相关法律法规,有一定数据敏感性;
3、具备良好的执行力及组织协调能力。
职位福利:周末法定正常休息、五险一金、交通补助、带薪年假、绩效奖金、年终分红
工作地址
银藤街1375号
点击查看地图
公司介绍
新奇康创立于1993年,是国家高新技术企业和少数民族特需产品定点生产企业,现有员工500余人,现为自治区药品工业协会会长单位及乌鲁木齐高新区(新市区)新医药产业联盟理事长单位。近30年扎根新疆医药行业,始终坚持“规划引领,创新驱动,融合发展,品牌先行”发展思路,“十三五”期间全面完成既定发展目标,建立了中药大健康产业雏形,成为区域中药民族药行业领先品牌,已打造形成药材经营、饮片加工、中成药及大健康产品生产与研发、线下线上营销的上下游全产业链产业布局,且形成年产能10亿元以上的药品生产保障能力。“十四五”期间,公司力争实现营收规模20亿元,成为区域行业领先企业,2035年力争进入中国医药工业百强。
工商信息
以下信息来自
企业类型
股份有限公司(非上市、自然人投资或控股)
经营状态
在业
行业类型
研究和试验发展
成立日期
2000年12月28日
注册地址
新疆乌鲁木齐高新技术产业开发区(新市区)银藤街1375号
统一社会信用代码
916501002999434082
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于智联招聘