工作概述：
1、全面负责质量部的管理、协调、服务工作;
2、以质量长期稳定为目标，依据公司年度经营计划制订质量部工作计划；
3、参与制定、修订公司质量管理制度，并组织落实;
4、负青追踪、修正质量控制程序，确保质量合格率。
工作职责：
1、体系管理：
（1）负责公司管理体系的建立、维护和完善，以及持续优化管理体；制定和落实年度质量目标，确保质量管理体系有效运行；以满足要求，不断提高质量保证能力；
（2）组织公司年度审核计划的策划，组织和协调公司内部审核的实施；
2、供应商管理：
（1）根据项目需求和进度要求，负责组织潜在供应商开发，供应商新项目开发跟踪，组织对供应商OTS、PPAP等的认可和批准；
（2）组织供应商质量管理，供应商质量问题处理，供应商质量能力评估和绩效评价；
3、研发质量（项目质量）：
（1）监督新项目产品质量先期策划，监督项目开发过程做各阶段文件资料的输出，各阶段的评审，以及问题升级过程； （2）组织和协调质量相关人员根据项目开发计划和APQP要求，完成项目质量相关工作，以及文件资料编制和准备等工作；
4、过程控制：
（1）组织和协调全面监督过程质量控制，确保作业流程、作业标准、检验流程、检验标准及产品审核规程符合管理体系要求；组织监督生产现场工艺、质量等过程要求的执行情况； （2）组织和协调检验任务按时完成（来料检验、首末件检验、过程检验、入库检验、出货检验等）
5、顾客质量：
（1）负责组织协调顾客质量问题投诉分析及处理；组织和协调相关部门编制8D报告，按期回复顾客；
（2）收集顾客投诉信息和数据、市场反馈信息和数据进行分析，推动质量改进活动；
任职资格：
1、车辆工程、机械制造、机电一体化、电子相关专业等本科以上学历；
2、汽车零部件行业8年以上质量管理工作经验，
3、熟悉汽车行业质量管理体系标准，如：IATF16949：2016、QS9000、VDA6.1、VDA6.3；以及相关标准 ISO9001：2015、ISO14001、ISO45001等；
4、精通汽车行业五大工具；精通过程流程图、控制计划、制造工艺知识等；
5、精通GD&T知识；熟练运用各种质量管理统计和分析工具
6、工作能力强，有一定的抗压能力；

其他信息

行业要求：全部行业