1、熟悉企业行政管理及后勤管理各项工作流程及注意事项；
2、熟悉企业会议、年会及其他活动组织和筹备；
3、熟悉企业制度、体系、文化建设；
4、很强的文字功底，熟练撰写相关报告、公函等；
5、熟悉《劳动合同法》及其他基本法律常识；
6、熟悉人力资源各个模块以及实践经验丰富；
7、熟练掌握OFFICE常用办公软件；
8、持有C1驾驶执照；
9、沟通协调能力强，有一定的企业内训经验；
10、抗压能力强、责任感强、敢于担当，工作态度好，执行力强。。
11、工作经验：五年以上同等岗位工作经验。