一、工作内容：
1.承接促销工作整体运营,承接公司下发的销售目标，协调各配合模块落实、执行方案，确保完成销售目标；
2.规划区域促销组长及其人员队伍搭建与管理，包括人员招募调配、学习分享、培训带教、绩效管理等；
3.根据公司要求，规范团队成员日常作业流程，定期组织各类复盘、赋能、培训等会议，提升人员的工作技能；
4.热爱促销工作，具备较强的个人促销能力，具备大型活动带队进攻的能力，可以培养团队成员提升销售技能。
二、岗位要求：
1.大专以上历，优秀者可酌情放宽；
2.5年以上促销团队管理经验，熟悉卖场操作流程，善于组建、培训、激励团队；
3.有目标意识，思维敏捷，行动力和自我成就动机强，能承受销售压力；
4.优秀的团队管理能力，知人善任，乐于培养下属，情商较好；
5.综合素质佳，统筹协调能力强，与各部门沟通顺畅；
6.快消品工作经验，想在快消品行业沉淀
职能类别：促销经理
关键字：销售培训团队管理快消品绩效管理促销团队管理激励团队组建销售目标促销