1.有1-2年芯片终端客户销售经验优先，也欢迎想真心从事此行业的新人。
2.了解整套业内销售流程，从DIN开发客户最初的设计到DWIN最终成交，收款一整套流程。并善于在竞争中把握核心人物解决问题，抓住客户痛点，需求点，并善于博弈。
3，主观能动性强，有敏锐的洞察力，抗压，执行力强， 性格外向善于主动交流 自我驱动。
4，愿意长期在集成电路行业发展并想做出一番成就。有团队精神。并且喜欢机芯片销售这个职业。
5，我们提供良好的平台，公司有优秀的代理线和分销线，渠道搭建深厚，价格优势明显 目前整个团队处在上升的快车道。每年的业绩都在上升，提供从业务-经理-PM独自操盘带团队的职业规划。并对新手提供全面的培训，采用落实到人的”师徒制度“老带新，手把手的带入门。
6，高于业内的提成水平，公司崇尚 “赢者通吃”，不鼓励雷锋精神，并且每季度在完成目标基础上都有季度奖金（1个月基本工资）。
7，每季度聚餐至少1次，带薪年假15天，国家法定假日，五险一金，一类社保，每年都有一次集8、国内代理产品线，MCU灵动微，马达驱动 杭州中科微，上海麦歌恩，锐骏，巨风IGBT, 华羿微。等国产产品线。国外优势产品线： IDH TOHSIBA东芝。
9、收入如何？底薪+提成+奖金，阶梯式增涨 看个人能力，一般情况下，入职1年以上预计15K以上收入 。
10，能否学习东西 ？如果重点培养对象 ：从每条产品线的具体具体核心型号 到 具体的细分行业应用 到 行业具体的客户 到客户的关键人 全部可过一遍。学到清晰的思维和为人处事的经验。
11。上升通道： 业务做的好 可转PM 且并不影响自己正常的业务， 直接对接原厂谈价分货，从而具备全局思维。 且可升为部门领导，享受团队提成。
任职要求：
1，统招专科以上学历，市场营销，通信，电子信息工程，微电子，自动化控制等相关专业优先；
2，3年以下工作经验，看好电子行业，并想从事销售工作，公司有完善的培训体系，接受应届毕业生，有销售经验优先，有芯片行业经验优先；
3，具备较强的客户沟通能力、较高的应变处理能力和良好的团队协作精神；
4，乐于学习新事物，学习能力强，正能量、富有挑战精神。
目前国产代理为主，在工控类，消费类等细分领域市场都有所建树，有在行业10年以上的专业人员专门手把手带，学习到专业的行业应用知识。且公司提供优异的待遇和奖金。
公司福利：
1、入职购买五险一金、
2、完成季度目标后业绩后有季度奖金
3、季节性团队游玩
4、节日福利（端午节、中秋节、春节等）
5、满一年带薪年假和年底起跳双薪。
6、优越的办公环境和愉快轻松的企业氛围。
年龄要求：20-30岁
职能类别：芯片销售工程师
关键字：电子元器件销售IC