岗位职责：
带领团队负责抖音主端的创新增长相关工作，为抖音主端的用户规模负责。
1、通过数据/用户等维度的研究与分析，寻找增长机会与瓶颈；
2、理解抖音整体用户结构、用户需求，深入业务场景，发现用户增长的新机会点，通过产品创新、人群运营策略、特色内容引入等方式，提升抖音的用户规模；
3、负责业务专题的分析工作，产出洞见并沉淀业务可行的落地方法；
4、联动产品/生态/算法/UG/垂类等团队制定各类面向用户的拉新召回策略；
5、洞察、关注、分析行业趋势及优秀增长案例，总结沉淀经验，探索新的增长方向。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上互联网工作经验；有带团队的经验；
2、有互联网用户增长、策略产品经验或熟悉推荐算法加分；
3、熟悉增长方法论，熟悉用户分群、用户生命周期、业务场景逻辑等复杂策略；
4、有较强的用户理解力和业务洞察力，以及数据敏感度、结构化思维，自我驱动强，能通过数据主动发现问题并解决问题；
5、有良好的主动学习、团队协作能力、数据分析能力，结果导向，有owner意识和自驱力，对内容行业有热情。