职位描述:
1、负责公司招聘工作及面试安排
2、负责员工入职手续办理及相关档案管理
3、协助上级做好考勤统计等基础管理工作
4、协助完成员工福利的申报等工作
5、负责部门内部日常行政事务处理
6、配合上级完成领导交办的其它相关工作


职位要求:

2.具有较强沟通协调能力、责任心和服务意识
3.具备一定数据分析能力和逻辑思维能力
4.有相关工作经验优先录用