工作职责：
1、营业管理，负责餐厅日常运行.对店面内部的人员进行工作督导，帮助他们不断提高业务能力
2、负责店面人员管理,人员沟通,绩效管理
3、检查员工的工作情况和服务规范、各项规章制度的执行的情况
4、负责订货排班
职位要求
1、专科学历以上学历（经验优秀者放宽）:
2、最低：3年左右店铺工作经验，参与或在工作中学习到过店铺管理
工作时间：每天8小时（根据店铺排班），最早9-10上班，最晚21:00-22:00下班，做五休二
福利待遇：
1、 综合薪资8-10，无责底薪（根据级别定）+补贴+奖金
2、 五险一金入职缴纳，且有子女医疗保险
3、 晋升制度很完善(经理等级根据工作经验及面试情况定)
4、 带薪年假，绩效奖金
工作地址：根据具体情况定
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