职位详情
岗位职责：
1、参与总部人力资源招聘、培训、薪酬绩效、员工关系等一个或多个领域的具体工作落地。通过部门内部轮岗，学习和掌握流程、制度和政策后，可根据个人专长和兴趣选择人力模块方向。
2、参与相关模块项目的策划及落地，协助完善相关模块的体系搭建，完成工具、方法的持续提升改进。
3、根据要求，完成人力资源管理数据整理及报表分析，并提出优化建议。
4、完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1、2024届应届生，人力资源专业毕业，统招全日制本科学历；
2、专业知识扎实，有人力资源实习经验优先。
其他信息
行业要求：全部行业
所属部门：人力资源部
公司介绍
2013年成立简单睡眠家纺品牌是我们的零售业务的核心版块，团队拥有10年+零售行业经验，具备家纺、服装、眼镜从供应链至终端销售的完整业务链及运营能力。
国民家纺连锁品牌“简单睡眠”创立以来始终主张“舒适睡眠，就是简单”，坚守“匠心品质、真心服务、舒心生活”的初心，努力实现“让十亿中国人享受舒适睡眠”的愿景。我们同沃尔玛、大润发、家乐福、欧尚、永辉等国内外一线商业品牌战略合作，现已拓展福建、江苏、浙江、上海、湖北、四川、重庆、云南、陕西等省市近300家连锁门店，主营套件、冬被、夏被、春秋被、凉席、枕头、毛绒玩具等家居床上用品、婚庆用品与纺织工艺品。简单睡眠致力于为广大客户提供专业的舒适睡眠解决方案。
