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岗位职责:
1、负责用友大型ERP项目实施工作;
2、实施过程中对重要大项目提供实施指导、项目进程推动、实施监理级等工作;
3、负责实施工具、方案的价值提练、研究整理。
1、计算机、财务、人力资源相关专业,本科及以上学历;
2、深入了解某一个或多个领域(如制造、成本、财务、供应链)和行业(如机械、电子、流通、煤炭能源、化工等)优先。
3、思维敏捷,具有很强的表达能力、以及协调和沟通能力及较强方案撰写能力;
4、热情开朗、善于沟通,有良好的服务精神及团队合作能力;
5、能够在强压下工作,能适应出差。
我们提供竞争力的薪酬+福利(入职缴纳五险一金、绩效奖金、加班补助、交通补助、餐补、通讯补贴、带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补帖、节日福利、出差补帖、带薪培训等)