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一、工作内容
1、负责完成公司前台文秘相关工作。
2、负责完成公司日常行政管理工作。
3、协助完成公司人事管理工作。
4、负责员工社会保险、住房公积金窗口业务办理工作。
6、协助办事处员工完成财务报销工作。
7、完成领导交办的其他临时性工作。
二、岗位要求
1、具有行政管理、人力资源管理、财务等相关专业,大专以上学历。
2、具有良好的学习能力、独立工作能力。
3、具有较强的责任心,良好的沟通能力。
三、薪资福利
1、试工期三个月。试工期工资组成:基本工资+岗位津贴+绩效奖金+工龄工资+全勤奖金+餐费补助+交通补助+通讯补助
2、转正后工资核定,根据试工期综合评估成绩核算。
3、社会保险:入职即可办理社会保险缴费手续,缴费基数为试工期工资总额。每年按国家规定上调缴费基数。
4、住房公积金:转正当月即可办理住房公积金缴费手续,缴费基数为试工期工资总额,缴费比例:12%。每年按国家规定上调缴费基数。
5、年终奖金:每年发放一次年终奖金,根据该年度公司经营情况制定标准。
6、健康体检:每年一次国内知名体检机构正规体检。
7、平安交通意外险:入职第一天公司为员工购买平安保险公司交通意外险一份。