职位详情
带薪年假
节日礼物
技能培训
五险一金
年终奖金
年度旅游
领导好
管理规范
岗位晋升
定期体检
1、参与城市更新前期规划、数据摸底核查、房屋查丈，拆迁补偿方案的编制；
2、负责项目谈判，城市更新项目补偿等相关协议的草拟和签署；
3、负责城市更新项目工作计划的执行、督导和协调反馈；
4、负责项目拆迁、移民安置和地方协调工作；
5、维持与旧改事务相关政府部门的日常联系，协调沟通和建立与相关部门的良好关系；
6、负责收集、整理并向集团或相关部门提交城市更新项目等有关文件资料；
7、完成上级交办的其他工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，房地产、法律、经济等相关专业；
2、具有5年以上城市更新谈判工作经验，有大型房地产企业工作经历的优先；
3、熟悉城市更新项目流程，熟悉行业相关政策、规范及法律法规；
4、形象气质佳，灵活应变能力强，有团队精神，责任感强、执行力和沟通表达能力强。
