职位详情
职责描述:
1、协助总经理对4S店进行日常管理,负责整个店的日常营运管理;
2、根据集团公司下达的销售任务和销售战略,制定年度、季度、月度销售计划,编制年度销售费用预算,监督并执行;
3、结合市场需求变化,制定销售价格并适时调整阶段性销售策略;
4、 总体监控销售计划完成的进度,并对展厅经理、销售主管、销售顾问、销售支持人员的工作进行方向性指导;
5、制定和完善销售部门内部工作计划、管理制度、业务流程,财务预算等相关规定,确保部门工作有序、高效、协调、规范,制定销售顾问、销售支持等岗位的绩效考核方案;
6、 协助总经理进行店内重大事件和突发事件的处理;
任职要求:
1、大专以上学历,5-6年汽车行业销售经验,其中至少3年的销售管理经验;
2、了解汽车行业市场 、具有扎实的汽车方面的专业知识,具有深入的营销知识,熟悉汽车产品知识、业务流程及厂家关于销售的相关政策,具备基本的财务和法律知识;
3、具备敏锐的市场洞察力,出众的团队领导能力和发展他人的能力,较强的组织、协调能力,良好的关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力。
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其他信息
所属部门:销售部