岗位职责Job Responsibilities
1、负责Amazon运营管理，了解亚马逊平台运作流程，熟悉亚马逊运营规则及促销推广方法；
2、根据产品销售与排名变化,及时制定、调整产品的销售政策和推广计划，做好数据分析；
3、负责Amazon市场调查与分析，及时掌握市场趋势和变化，向公司提交适合市场需求的改进方案；
4、针对不同的推广渠道，开展营销活动，对推广商品具备有效的判断，跟进推广效果并提出调整建议；
5、有运营经验，能制定运营策略、推广策略，提高店铺点击率、浏览量和转化率。
任职要求Job Requirement
1、大专以上学历（英语CET-4 以上）,1年以上Amazon服装精品运营经验，有带组经验优先;
2、了解Amazon平台政策和规定，熟悉平台营销推广工具和推广方式；
3、熟悉搜索引擎优化，擅长提升页面实际流量，转化率的各种网络营销推广方式；
4、具备优秀的运营分析、业务推广能力，积极主动，条理清晰，有强烈的责任感。
员工福利Salary & Bonus
1、入职即买 五险一金，富有竞争力的薪资体系：基本工资，业绩提成，月度奖励，年终奖，年度1-2次调薪，骨干股票期权，；
2、多层次双向职业发展通道：
专业晋升通道：运营助理→初级运营→高级运营→；
管理晋升通道：运营→组长→主管→部门经理→公司合伙人；
3、健全的培训学习体系：新员工入职行业与公司概况；规章制度说明会；小组导师一对一实操辅导；部门精英主持业务技能模块化培训；
4、年度健康体检大礼包；
5、带薪年假 享受法定节假日；
6、带薪休假：享受各种法定带薪假期（婚假、产假、陪产假），工作满一年的员工按公司规定享受5天的带薪年假，依次递增；
7、每月部门内部定期组织活动（包场看电影、K歌、保龄球、桌球、羽毛球、篮球、健身房、以及户外登山活动），每季度公司省内游，圣诞元旦年度海外游；
8、生日party大食会，春节/端午节/中秋节礼品，生日/婚庆/生育贺礼；
9、公司文化衫，员工内部价购买公司产品；
10、简单开放的办公环境，年轻靠谱好玩的队友，轻松的人际关系，没有加班文化。
年龄要求：22-33岁
职能类别：跨境电商运营
关键字：英语cet_4亚马逊运营
英语良好