职位详情
五险一金
节日礼物
餐费补贴
发展空间大
管理规范
岗位晋升
公司规模大
岗位职责：
1、制订医疗工作管理制度、医疗质量管理标准和检查评估办法，组织医疗环节质量检查；
2、负责医疗安全管理，接待患者投诉、处理医疗纠纷，协助科室做好善后处理，落实整改措施；
3、负责医师队伍管理，组织各级医师岗位职责制定、业务培训、技能操作和考核管理；
4、深入各科室，了解掌握情况，检查督促各科之间的合作；
5、负责院感、突发事件应急处置，根据要求，制定预案，优化流程，落实组织管理；
6、负责病例质量管理，完善病例管理流程。
任职资格：
1、有三甲医院医疗管理经验5年以上，或手术室护士长背景及护理部主任工作经验；
2、临床医学、护理学相关专业，从事医务或护理部管理相关工作10年以上；
3、熟悉各项医疗卫生法律法规；
4、擅长医疗质量管理、院感等工作以及处理医疗纠纷；
5、组织、协调能力强，语言表达能力和沟通能力强。
其他信息
行业要求：全部行业
