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任职基本条件:
1具有2年以上主机厂营销公司工作经验
2或具有多款汽车上市培训经验,本人具有丰富的主机厂人脉资源;
3熟悉汽车品寻领域的业务,至少精通2-3个模块;
任职能力:
1能够全面承担中型及以上汽车培训项目;
2能够有效分析客户需求并独立提出解决方案;
3具备对业务涉及相关行业的研究及分析能力;
4能够有效提升开发团队的专业能力;
5)具有较强的沟通、协调、指导和展示能力;
6具备较强的时间管理能力。
7.曾经是二线豪华汽车营销公司的客户者优先;