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东北三省(哈尔滨、长春、沈阳),山东省(济南),山西省(太原),陕西省(西安),河北省(石家庄),河南省(郑州),江苏省(南京),安徽省(合肥),湖北省(武汉),湖南省(长沙),四川省(成都),广东省(广州),北京市,上海市,天津市,重庆市。
二、岗位职责1、负责配合制定年度营销计划,不断完善与优化区域的季度工作计划和目标,细化完善区域月度工作计划和目标。
2、负责辖区团队的招募、培养、培训、激励、考核,以及协助下属员工完成公司下达的销售任务指标。
3、带领销售团队开拓市场、增加中大型客户和经销商,拓展销售渠道,完善客户管理体系。
4、全面辖区市场、公关危机预防及应急处理工作,妥善处理客户投诉与纠纷等。
5、领导交办的其他工作。
三、任职资格
1、中专以上学历,50岁以下,市场营销、工商管理专业优先。
2、五年以上销售市场拓展及销售经验,其中一年以上类似管理岗位工作经验。
3、具备丰富的销售团队管理经验,能接受全国范围的经常性出差。
4、性格外向、思维敏捷、具有优秀的沟通能力和人际关系能力,具领导力和亲和力。
四、薪资福利
薪资待遇:固定工资+岗位津贴(含交通、通讯、餐补等)+绩效工资+高额提成
福利待遇:五险一金、生日福利、节日福利、带薪培训
工作时间:每天工作8小时,每周休息1天
工作地点:所在城市(食宿自理)