（温馨提示，此工作岗位会涉及电话销售性质，如不能接受请不要盲目投递哟，以下内容均和面试情况一致，并且会以文件形式签字确认）

【岗位职责】：

1.通过电话联系客户，开发新客户，与客户进行沟通交流、介绍公司业务服务，确认客户意向及需求，寻求销售机会进一步促成签单合作；

2.维护好客户关系，挖掘和满足客户需求，促成二次、多次合作，提高客户满意度。

注：公司前期提供一定目标客户资源，大部分客户可以直接线上开展合作，不出差。此工作为学习型专业型工作，一般需（1-3）月正式上手，并且您还可以学习到很多关于知识产权的专业知识。

【薪资福利】：

1、入职无责底薪3500+10%提成+新客户补贴；如3个月能达成15个新客户合作可以定档高职级，无责底薪5000+20%提成+新客户补贴500/个。

提成项目多且提成比例较高（10%--20%），提成持续性长，不是一次性提成，不会陷入不断开发新客户又不断丢失客户的死循环，注重客户积累，员工长期发展。此外，市场新开发奖励、销售竞赛奖金，当月兑现；

2、周末双休+国家法定节假日+超长年假等；

2、购买五险一金；
3、公司不定时举行国内外旅行活动每年各一次，团建户外活动；
4、高规格全身体检，每年一次，同时享受帮扶困难家庭及重疾治疗；

【晋升通道】：

1、专业方向：见习商务顾问--初级商务顾问--中级商务顾问--高级商务顾问--大客户经理{配专职助理}
2、管理方向：（初级、中级）商务顾问--商务部门经理--分公司商务总监--分公司总经理。

任职要求：
1，基本要求：20---40岁，大专及以上学历，普通话流利，专业不限，男女不限（优秀者可放宽）
2，素养要求：责任心强，工作勤奋，具有团队合作精神和奉献精神。
3，能力要求：沟通能力和应变能力强或对营销工作有浓厚的兴趣。
4，经验要求：相比经验，我们更看重态度，相比过去，我们更愿意相信未来。
5，培训安排：公司安排正规岗前培训，由专业的法律老师为您培训，可以使没有相关工作经验的你在全新的行业迈开成功第一步。

最后再次声明：
此工作为公司直招，非中介，公司郑重承诺在您面试中可全程录音，公司在面试过程中、后期培训中、正式工作中不收取您任何一份不合理的费用。