职责描述：
1、全日制本科及以上学历（经历优秀者可放宽条件），35-45岁，专业不限；
2、8年以上大型房地产公司工作经验，3年以上大型地产高层管理经验，有任职营销副总经理及以上工作经历；
3、完整的全周期操盘经验（拿地-开盘-交付）至少1-2次；项目经验：高改类为主，以及刚需类操盘经验，要求有【近3年在广西区域或南宁区域有项目操盘经验】；
4、同时负责3个项目以上，管辖团队人员规模20-50人经历；
5、具有较好的战略思维、筹能力、团队领导、沟通能力、计划控制、公关能力、商务谈判、组织协调、抗压能力、执行力、责任心；
6、优秀的口头及文字表达能力，较强的逻辑分析能力；熟悉本行业有关的法律法规。
任职要求：
1、制定集团年度销售策略及项目年度销售目标分解计划，参与公司经营战略、政策的整体决策；根据公司整体战略，组织制定营销战略计划，组织整体市场销售推广工作；
2、制订各项目营销组合策略和营销计划，指导各项目的策划工作的实施开展；
3、组织完善市场推广、营销策划、公关活动、渠道管理、房地产销售、合同签约管理及客户售后管理等方面的规章制度，并监督执行；
4、根据区域或项目情况参与制定销售考核及激励政策及对销售员工的工作进行指导、监督、培训；
5、组织安排区域市场调研、进行项目前期定位、产品配比、编写产品定位报告等；
6、制定品牌推广计划，编制预算；
7、集团所属各项目销售价格和折扣政策制定；
8、拓展各项目渠道资源并维护渠道关系，对渠道使用申请、方案、合同、管理办法的审核与报批，并分析评估渠道拓客策略的实施效果并提出渠道调整建议；
9、季/月度销售报表的汇总及分析；
10、负责公共关系的拓展与维护，处理落实危机事项、拟定公关方案及开展公关工作；
11、全面负责项目定位策划、营销推广策划、渠道拓客、项目销售以及销售风险的策划、实施与评价工作。

其他信息


所属部门：集团总部