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更新:2024-04-15
销售区域经理
8千-1.6万
成都武侯区  | 本科  | 社招  | 招3人
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职位详情
企业客户(2B)
大客户(KA)

试用期6个月:试用期前3月无责任底薪5000+提成,后3月无责任底薪4500+提成;转正后平均年薪10万起;

试用期有人帮带,业绩达标后享有组建团队的权利,同时获得相应的职位奖金,入职2年以上业务团队整体平均年薪20万以上。

岗位职责

1、根据公司发展战略,拓展目标市场;

2、通过各工程信息网或者其他业务渠道收集建筑类单位客户或工程施工项目信息;并通过电销获取意向客户;

3、根据所掌握的信息做出市场分析,并制定合理的业务规划;

4、在上级的领导下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

5、根据所在区域客户信息进行客户拜访并将拜访信息整理成档案;

6、为客户提供专业的咨询服务,了解和发掘客户需求,提供有竞争力的解决方案;

7、做为公司形象窗口,向客户展现良好的个人职业形象和素养,进行客户关系维护;

8、促成合同的签订,完成销售任务;管理客户关系,收取应收帐款。

工作时间
1、早上8:20-11:30,下午12:50-17:20;
2、一周单休、一周双休;
3、法定节假日休息;

任职资格

1、年龄35周岁以下,男女不限;

2、本科及以上学历,建筑、营销行业相关专业优先;

3、反应敏捷、具有较强的沟通能力及交际技巧;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,抗压能力强;

6、有相关工作经验优先,也欢迎优秀的毕业生加入。

薪酬福利

1、公司将为员工购买五险一金;

2、公司将提供具有竞争力的薪资(无责任底薪+提成+奖金,平均年薪10万起);

3、公司员工享有国家法定节假日的休假政策,同时享有婚假、年假、产假、病假等带薪休假;

4、公司每周组织职业能力及职场胜任力培训,为员工开通时代光华网上学习平台;

5、公司每季度组织优秀员工进行旅游等奖励活动;

6、优秀员工享有新单奖、职位晋升奖等奖励;

7、其他福利:包括生日祝福、年度体检、高温补贴等。

我们是高学历、高素质、90后有活力的团队。

工作地址
金友信建筑劳务有限公司成都分公司
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若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于智联招聘