职位详情
五险一金
年终奖金
绩效奖金
领导好
发展空间大
带薪年假
1、负责海外分公司及国内海外业务部的制度、流程、要求的宣导落实及监督实施；
2、制订并执行业务部门HR年度工作计划；
3、对于海外业务部门的人力资源问题进行诊断，提出针对性的HR战略、HR解决方案；
4、负责海外业务部门的岗位分析，制订、更新和维护任职资格体系，进行岗位价值评估；
5、负责提出海外业务部门的招聘需求、进行人员甄选和面试、试用期新员工的绩效跟进；
6、参与制订和完善业务部门的绩效考核指标，参与绩效评估，统计和分析绩效考核结果，并结合绩效考核结果提出有效的绩效改进计划；
7、收集和分析业务部门的培训需求，提出有针对性的培训计划，培训过程跟踪，进行培训效果评估及跟踪反馈；
8、协助业务部门制定人才发展计划、建立人力梯队，保障业务部门的可持续性人力资源供给；
9、参与业务部门的人才盘点，分析人才盘点结果，并提出人力资源解决方案。
10、完成领导分配的临时任务。 任职要求：
1、大学统招本科及以上学历，专业不限；
2.3年左右 HR 工作经验，熟悉 HR 各模块的运作，尤其是招聘、绩效、员工关 系；
3.至少有 3 年 HRBP工作经验，并有支援海外团队的经验；有海外工作经验的优佳；
4.有亲和力，沟通好，工作主动积极，团队服务意识强，能与业务团队打成一 片；
5.英语口语流利，与海外团队沟通无障碍，可作为工作语言； 6.工作地点深圳，偶尔出差海外
其他信息
语言要求：英语
所属部门：人力资源
公司介绍
公司介绍：深圳市长帆国际物流股份有限公司于 1997 年创立，是专业从事第三方综合物流服务的运营商，以成为“全球化供应链管理公司”为战略目标，多年来一直致力于推动中国物流服务业的快速全面发展。在先进的物流IT系统支持下，充分整合集团和社会物流资源，为客户提供全方位物流及增值服务。长帆国际服务涵盖广泛，涉及海运、空运、陆运、清关、商检、危险品运输、物流金融、海外仓储、保税物流、FBA头程等专业领域。现有员工900多人，总部设在深圳，在国内广州、佛山、顺德、中山、珠海、江门、惠州、东莞、汕头、厦门、上海、宁波、合肥、南京、青岛、天津、成都、武汉，海外在洛杉矶、休斯顿、金斯顿、墨西哥城、不莱梅、胡志明市等等成立了25家分公司。长帆国际是CGLN成员、WCA会员，深圳市物流与采购联合会、深圳货代协会、深圳国际配送协会的会员，一级货运代理人，首批无船承运人。2009年至2018年连续十年入选中国国际货代物流海运50强。公司企业文化：我们的价值观：客户第一 高效协作 诚信担当 专注务实 激情进取 拥抱变化我们的使命：让跨境贸易更简单我们的愿景：让全球每一座城市都有长帆的网点，成为最受信赖的物流合作伙伴公司福利：1、行业内有竞争力的薪酬福利，薪资结构包含月薪、绩效奖金、年终分红等2、周末双休，8小时工作制，五险一金齐全，享有带薪年假及国家法定节假日3、为员工量身制定职业发展规划及完善的晋升通道4、为新员工提供“导师”辅导制及专业的课程培训5、各类文化活动：包含年度旅游、年度体检、公司年会、趣味运动会、生日会、团队活动等6、为有个人兴趣爱好的伙伴们提供读书俱乐部、篮球俱乐部、跑步俱乐部等地址：深圳市罗湖区深南东路文华大厦西座3楼（5号线黄贝岭地铁站H出口即到）公司官网：http://www.longsailing.net
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