任职要求：
1、全日制给排水、暖通专业大学本科以上学历.，具有同等职位工作经验；
2、具有设计院、房地产行业同岗位3年以上从业经验，具有房地产开发企业水暖设计管理经验；
3、掌握水暖工程的专业知识，熟悉土建、电气等系统的相关知识，熟悉政府部门对水暖工程及设计等各方面的管理规定，了解本专业的最新动向和流行趋势，能够建立相应的数据库；
4、了解水暖相关费用定额，熟悉配套工程设计、施工、验收程序和安全、质量监督及成本管理；
5、较强的图纸审阅能力，熟悉专业施工方法及设备选型。

工作内容：
1、参与项目的产品研究、方案选择、技术论证，负责水暖专业的方案研判；
2、对各阶段水暖专业设计方案、指标数据进行审核、优化；
3、参与项目水暖专业的成本控制；
4、负责对水暖专业重要设计变更的技术论证及审核。
5、与现场工程师进行水暖专业衔接，配合现场品质监控和技术支持，提出现场施工技术问题的主导意见，参与重大设计变决策工作；
6、协调配合建筑、结构、景观、室内等相关各专业工作,保证专业之间设计信息的一致性；
7、参与工程竣工验收、内部验收，对公司建成项目的水暖设计进行跟踪评价并负责工程案例整理，完善及更新设计标准。

【 工作时间及薪酬福利 】
1、【 工作时间 】：朝九晚六，周末双休；
2、【 薪酬待遇 】：行业内具有竞争力的薪资待遇：16K - 22K；
3、【 假期福利 】：节假日正常休息，每年带薪年假；
4、【 社保福利 】：入职即购买六险一金（商业雇主险、社会保险基本医疗、养老、工伤、失业、生育、住房公积金）；
5、【 餐饮福利 】：公司食堂，环境优雅，干净卫生，免费提供一日三餐；
6、【 奖金福利 】：各类高激励奖金、年终奖金等；
7、【 个人提升福利 】：内部培训、外部培训、派遣学习，全方位的能力提升；
8、【 奖励机制 】：优秀员工、明日之星、突出贡献、市场先锋、金牌个人、服务之星等完善的荣誉体系；
9、【 晋升机制 】：双通道发展，完善的管理职能与专业职能双发展通道，提供内部晋升、内部转岗、横向和纵向发展机会、满足员工自身的发展需求及事业发展需要；
10、【 活动福利 】：定期体检，定期团建，生日福利、节日福利等；
11、【 其他福利 】：不定期各种隐藏福利；欢迎解锁！