1.建立和维护体系文件。
2.组织并实施体系培训。
3.定期检查体系运行。
4.监控体系执行过程中的问题。
5.参与改进和优化体系流程。
6.确保体系文件的一致性和有效性。
7.组织内外部审核及管理评审。