岗位职责：
1、遵守公司规章制度，落实岗位职责要求；
2、ERP系统仓库管理模块出、入库数据录入与维护，确保数据准确性与及时性；
3、仓库物料账、物、卡一致性稽核；
4、仓库辅料需求分析与采购管理；
5、参与质量管理体系内、外部审核工作，对不符合项进行管理，跟进部门纠正与预防措施落实情况；
6、协助仓库主管开展部门5S现场管理与绩效管理工作；
7、积极参加员工培训工作，提升个人工作能力；
8、参与部门绩效管理工作，提升个人工作绩效 ；
9、编制、提报各类数据报表；
10、完成上级领导交办的其他临时性工作。
任职要求：
1、高中及以上学历，男女不限，年龄20-40之间；
2、有相关仓库工作经验一年及以上优先。