岗位职责:
1、系统学习公司制度流程,接受并完成公司的培训、考核
2、根据公司安排,在相关岗位进行培养,熟悉了解公司文化以及运营模式
3、迅速胜任营销工作,完成公司对管理培训生各阶段的规划目标,实现公司核心管理岗位储备.任职要求
1、大专及以上学历,市场营销或相关同类专业:
2、诚信正直、有责任心,逻银清晰,主动进取
3、性格开朗,有良好的沟通协调能力,优秀的人际交往能力,良好的抗压能力
4、执行力强,愿意通过自身努力及公司配套培训体系实现自我价值.
职位福利: 五险一金、节日福利、餐补、房补、交通补助、员工食堂、多次晋升机会