岗位职责：

1.对金融行业认可，能够接受新形势下的金融投资理念：

2.有独立创新的思维模式，配合部门主管完成各项任务指标：

3.意向团队管理与公司培养人才为发展方向，能够独立完成用人标准选拨与培养。

4.对公司保险产品学习了解，能够在不同环境下认真负责，以客户利益为重，协助团队运营。

任职要求：

1.年龄28-50岁。

2.有售前售后相关工作经历者优先考虑

3.有较强的自律性和积极性，责任心强

4.整合资源，具有组织发展管理能力

薪资福利待遇：

岗位津贴+绩效奖金+提成+学历奖=8000-12000（能力优秀或者有经验者可面议）

福利待遇;

①早八晚三，周末双休，法定假日正常休息
②绩效奖金
③商业保险
④员工旅游
⑤定期团建
⑥每年多次调薪