固定薪资范围：
16000元-30000元
岗位职责：
1、负责达成既定的销售指标和营销目标；
2、负责拓展并维护营销渠道和客户资源；
3、协助营业部经理组织、协调、落实和监督经营计划；
4、协助营业部进行团队人员的招聘、培养、考核及队伍建设工作
任职条件：
学历水平：全日制大学本科及以上学历；
工作经验：具有五年以上金融行业工作经验；
能力要求：三年以上团队管理经验，有责任心，具备清晰思路，具备客户和渠道开发能力；
资格技能：通过证券从业资格证，基金从业资格证。
岗位定位：
岗位级别：营业部副经理/团队长
管理人数：3-10人
管理幅度：1个团队/分管专项业务
处于管理岗位的工作年限要求：3年以上
薪酬福利：
无责任底薪+绩效提成+营销激励+年终奖+节日津贴
五险一金+企业年金+补充医疗保险+餐补+工会福利+培训福利

其他信息

行业要求：全部行业